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代表 手島 プロフィール
手島 正陽
シンカ株式会社 代表取締役

小規模のシステム開発会社に勤務していた2007年4月〜2011年10月の4年半、「時短勤務」として3歳長女・0歳次女の2人の娘の保育園送り迎えと家事一切を経験。(妻はプロジェクトが忙しい時期は毎日終電で帰宅) ワーキングマザーの大変さをまざまざと知りました。

そしてまた、2015年4月からフルタイムで働きながら夕方の家事も全部行う…生活に再挑戦中。学童保育も卒所した娘2人と日々奮闘中です。

この経験から、「子育てはもっと便利にできるはず」 「子育て本来の"楽しさ””充実感”が得られないのは残念すぎる」 という思いで、シンカとして独立した後は、『働きながら子育てすることを頑張っている人の役に立ちたい』という思いで日々サービス化を模索中。

シンカという会社名には「親になる=親化」の当て字も期待しています。 子育ては、親自身が学び、育っていく過程だと思っています。 私自身が子どもたち、子どもたちと接した時間から教わったことを世の中に還元できれば嬉しいです。

ちなみに、世間で言われるのは「ワーク・ライフバランス」ですが 私たちは「ライフワークバランス」と呼びます。 これについては下記Blogエントリ参照のこと。
http://blog.synca-corp.co.jp/lifeworkbalance/life-work-balance/

8月 12th, 2014

和服

こんにちは。スタッフKです。

夏から秋にかけて、花火大会、盆踊り、秋祭りと、浴衣姿の人を見かけることが多くなります。
娘は、私に似て、和服が大好きです。とはいっても、なかなか着る機会はありませんが。
昨年まで娘が来ていた浴衣は小さくなってしまったので、娘に柄を選ばせて、新しい浴衣を買いました。小さいうちは、洋服の様にサイズに合わせて買い替えないといけないのですが、もう少し成長して来たら、調整して長く着ることができるのが和服の良いところですね。
何年か前に、私が若い頃に着ていた浴衣を実家から持ってきているので、あと何年かしたら娘に着せてみたいと思っています。

娘の七五三の時には、母が大切に保管しておいてくれた、私が子供の時に着た着物を着せました。娘も、色が気に入ったと言って、喜んで着てくれました。
母が、七五三の着物を私に渡すために準備してくれていた時に、なんと、母の七五三の着物も見つけました。母も、すっかり忘れていたという、昭和
20年代の着物です。
和服は、きちんと保管しておけば、何十年も着られるというのが素敵ですよね。
私の成人式の時の振袖も、将来、着てくれるかしら?その頃には、自分の好みに合わないと着てくれないかもしれないですね。

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